韩国工资实发计算器

计算标准与方法

• 2026年员工负担：国民年金4.75%（月基准所得41万–659万韩元）、健康保险3.595%、长期护理=健保费×13.14%、雇佣保险0.9%。
• 所得税按年终结算应纳税额（劳动所得扣除、每人150万韩元基本扣除、6–45%累进税率、税额抵免）除以12计算。公司每月按简易扣缴表预扣，工资单可能略有差异。
• 外国人：根据国籍（互惠原则）或签证类型，可能不需缴纳国民年金。部分外国人可选择19%单一税率（未在此计算）。

常见问题

年薪4000万韩元每月实发多少？

2026年标准，每月餐补20万韩元、仅本人时，每月实发约292万韩元。

外国人在韩国需要缴纳国民年金吗？

原则上需要，但根据互惠原则或社会保障协定，部分国家国民或特定签证可免除。

计算示例

示例：年薪₩4,000万、每月餐补₩200,000，扣除社会保险（₩304,450）和所得税（₩104,520）后，每月实发约₩2,924,363。

常见错误

• 实际预扣按国税厅简易税额表计算，可能相差几千韩元。
• 抚养家属或子女人数变化会改变所得税。

本说明核对日期 2026-10-30 · 发现过时的数值？请告诉我们